• Оплачиваемые общественные работы – это такой вид работ, который не требует квалификации и специальной подготовки. Это например – подсобные рабочие, рабочие, делопроизводитель, помощники специалистов, дворники, санитары, уборщики  и т.д. Можно брать на временные работы на время отсутствия основного работника (больничный, отпуск и т.д.). При трудоустройстве на оплачиваемые общественные работы, оплата труда производится за счет работодателя в соответствии с законодательством РФ за фактически отработанное время (могут работать и один, и два, и три часа и т.д.). В период участия безработных граждан в общественных работах за ними сохраняется право на получение пособия по безработице и может оказываться материальная поддержка.
• Временное трудоустройство испытывающих трудности в поиске работы – по эту категорию попадают

– инвалиды;

– лица, освобожденные из мест лишения свободы;

– несовершеннолетние граждане в возрасте от 14 до 18 лет;

– лица предпенсионного возраста;

– одинокие и многодетные родители, родители, воспитывающие детей-инвалидов;

– граждане в возрасте от 18 до 25 лет, имеющие среднее профессиональное образование и ищущие работу впервые;

– беженцы и вынужденные переселенцы;

– граждане, уволенные с военной службы и члены их семей;

– граждане, подвергшиеся воздействию радиации и члены их семей;

По данной программе также предусмотрена оплата со стороны работодателя + материальная поддержка от ЦЗН.

• Стажировка выпускников профессиональных образовательных учреждений – это временное трудоустройство выпускников по имеющейся или родственной специальности. По данной программе затраты работодателя на выплату заработной платы возмещаются из средств Республиканского бюджета из расчета МРОТ 14 710 рублей + начисления 30,2%. В месяц примерно 19 154  рублей.
• Стажировка инвалидов – временное трудоустройство инвалида по любой специальности. Затраты на выплату заработной платы также возмещаются из республиканского бюджета.
• Создание рабочего места для инвалидов – на приобретение оборудования для трудоустройства инвалида выделяется 80 тысяч. Главное условие – инвалид должен проработать не менее 2 лет. Если увольняется, то на его рабочее место принимается другой инвалид.
• Субсидированный найм – за каждого трудоустроенного безработного гражданина Фонд социального страхования возмещает затраты на выплату заработной платы за первый, третий и шестой месяцы работы из расчета 19 154 рубля в месяц.
• Обучение по Федеральному проекту “Содействие занятости» – могут обучаться работники организаций без отрыва от производства, в том числе находящиеся в декретном отпуске (но сначала они подают заявление в ЦЗН), а так же безработные граждане.
• Заключение социального контракта по программе оказания адресной социальной помощи (АСПК) гражданам, относящимся к категории малоимущих семей или одиноко проживаюищих граждан. Виды соцконтракта:

– по мероприятию «поиск работы» при официальном  трудоустройстве ежемесячная денежная выплата в течение трех месяцев в размере 10 641 рубль + единовременная выплата в размере 10 641 рубль.

– по мероприятию «Осуществление предпринимательской деятельности» – единовременная денежная выплата в размере не более 250 тысяч рублей;

– по мероприятию «Ведение личного подсобного хозяйства» единовременная денежная выплата в размере  не более 100 тысяч рублей;

– иные мероприятия, направленные на преодоление трудной жизненной ситуации. Ежемесячная денежная выплата в размере 10 641 рублей в течение шести месяцев на приобретение товаров первой необходимости (по утвержденному перечню) и товаров для ведения  личного подсобного хозяйства.

9) Оказание содействия добровольному перселению в Республику Башкортостан соотечественников, проживающих за рубежом. Компенсируются расходы участнику Государственной программы и членам их семей на жилищное обустройство; медицинское освидетельствование; на признание образования и (или) квалификаций согласно фактически понесенных затрат, но не более 43 800 рублей. Членам семьи – 25 300 рублей.